Shopback
15 08, 2019

Menelusuri Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Performa Karyawan

By |2019-08-16T08:45:43+07:00August 15th, 2019|Categories: HR, Karir|Tags: , , , , , , , , |0 Comments

Pengaruh lingkungan kerja terhadap performa karyawan: Lingkungan kerja bukan hanya terdiri dari penerangan, meja dan kursi tetapi juga termasuk hubungan

1 08, 2019

Para HR, Ini 8 Cara Efektif Meningkatkan Loyalitas Karyawan

By |2019-08-03T14:34:33+07:00August 1st, 2019|Categories: HR, Karir, Lifestyle|Tags: , , , , , |0 Comments

Loyalitas karyawan adalah salah satu faktor yang sangat menentukan perkembangan positif sebuah perusahaan. Artikel ini akan membahas cara-cara efektif untuk

18 07, 2019

Apa Pilihan Terbaik Jika Hidup Di Kantor Seperti Kerja Rodi?

By |2019-07-18T10:59:35+07:00July 18th, 2019|Categories: HR, Kebebasan Keuangan, Perencana Keuangan|Tags: , , , , , , , |0 Comments

Kerjaan Anda sekarang terasa seperti kerja rodi? Kondisi dimana Anda merasa tidak bahagia di kantor mungkin terlihat sepele, namun ini

19 05, 2019

Penting! Inilah 5+ Hak Pekerja Perempuan yang Penting Kamu Ketahui

By |2019-05-18T07:27:06+07:00May 19th, 2019|Categories: HR, Karir|Tags: , , , , , , , , , |0 Comments

Hak Pekerja Perempuan ini wajib kamu ketahui ya... Hari buruh internasional yang jatuh setiap tanggal 1 Mei kemarin sering kali

27 04, 2019

Quiz: Sudah Tahu Fakta Hari Buruh Coba Jawab Pertanyaan Ini!

By |2019-04-30T10:20:33+07:00April 27th, 2019|Categories: HR, Lifestyle, Quiz|Tags: , , , , , |0 Comments

May Day... May Day... May Day… Peringatan hari buruh jatuh setiap tanggal 1 Mei. Tapi, apakah kamu tahu asal mula

22 04, 2019

Bagaimana Membuat Kontrak Kerja yang Sah dan Memenuhi Syarat?

By |2019-04-29T13:36:45+07:00April 22nd, 2019|Categories: HR, Karir|Tags: , , , |0 Comments

Kontrak kerja adalah sebuah perjanjian penting yang dibuat untuk melindungi hak dan kewajiban pemberi kerja dan penerima kerja. Artikel ini

18 04, 2019

Karyawan Bahagia Bisa Meningkatkan Kinerja dan Produktivitas Kerja Lho!

By |2019-04-18T09:08:37+07:00April 18th, 2019|Categories: HR, Karir|Tags: , , , , , , , , , , |0 Comments

Karyawan bahagia bisa meningkatkan kinerja dan produktivitas kerja. Apakah betul kinerja dan produktivitas karyawan berkaitan dengan kebahagiaan karyawan? Memang betul,

5 04, 2019

Inilah 10 Masalah Karyawan di Perusahaan yang Berbahaya (Plus Solusinya)

By |2019-04-12T16:18:22+07:00April 5th, 2019|Categories: HR, Karir|Tags: , , , , , |0 Comments

Yuk cari tahu apa saja 10 masalah karyawan di perusahaan yang bisa membawa bahaya bagi perusahaan. Nyatanya karyawan atau sumber

20 03, 2019

Software HR: Strategi dan Kunci Sukses Menerapkan HRIS (Human Resource Information System)

By |2019-04-10T10:58:50+07:00March 20th, 2019|Categories: HR|Tags: , , , , |0 Comments

Apakah Anda pernah mendengar software HR? Adakan kunci sukses menerapkan HRIS (Human Resource Information System) agar bisa dimanfaatkan secara maksimal?

21 02, 2019

Kenali Metode Penilaian Kinerja Karyawan yang Efektif dan Efisien

By |2019-02-22T09:17:06+07:00February 21st, 2019|Categories: HR, Karir|Tags: , , , , , |0 Comments

Hari gini belum tahu metode penilaian kinerja karyawan yang efektif dan efisien? Nyatanya banyak sekali loh metode penilaian prestasi kerja

23 01, 2019

Para HRD, Bagaimana Cara Perhitungan Upah Lembur Sesuai Undang-Undang?

By |2019-01-24T09:34:49+07:00January 23rd, 2019|Categories: HR, Karir, Pendapatan|Tags: , , , , , , |0 Comments

Perhitungan lembur sudah ditentukan oleh Undang-undang, sehingga tidak boleh salah. Tapi, bagaimanakah cara perhitungan upah lembur yang harus dikuasai seorang

17 01, 2019

Seperti Apakah Konsep Struktur Upah 3P: Position, Person, Performance

By |2019-01-17T15:46:21+07:00January 17th, 2019|Categories: HR, Keuangan, Pendapatan|Tags: , , , , , , , |0 Comments

Apa jadinya jika karyawan tidak tahu pertimbangan dalam perhitungan upah, tiba-tiba mendapatkan upah minimum tanpa adanya keterangan? Ketahuilah konsep upah