Penasaran enggak sih berapa gaji pensiunan PNS di Indonesia?

Dengar-dengar ada kenaikan gaji pensiunan PNS per tahun 2019 ini lho. Yuk intip berapa gaji pensiunan PNS melalui artikel Finansialku berikut ini. Selamat membaca!

 

Rubrik Finansialku

Rubrik Finansialku Finansialku Planner

 

Benarkah Gaji Pensiunan PNS Naik per Tahun 2019 Ini?

Belum lama ini saya mendengar Presiden Joko Widodo mengusulkan kenaikan gaji PNS, TNI-Polri, dan pensiunan PNS.

Ternyata per tahun 2019 ini usulan tersebut telah didelegasikan dan sifatnya sudah resmi.

Pengumuman kenaikan gaji ini telah disampaikan langsung oleh Presiden Joko Widodo (Jokowi), dalam Rapat Paripurna RAPBN 2019 di Kompleks Parlemen, Senayan, Jakarta, 18 Agustus 2018 lalu.

“Pada 2019, pemerintah akan menaikkan gaji pokok dan pensiun pokok bagi aparatur negara serta pensiunan sebesar rata-rata 5 persen.”

 

Menurut Jokowi, kenaikan gaji dilakukan pemerintah lantaran untuk melanjutkan tren positif yang terjadi pada birokrasi selama 2018.

Rencana kenaikan gaji pokok dan pensiun pokok ini diharapkan Jokowi bisa semakin meningkatkan kualitas birokrasi dalam negeri.

Menteri Keuangan, Sri Mulyani menambahkan gaji PNS tidak mengalami kenaikan dalam empat tahun terakhir.

Dengan demikian kenaikan gaji PNS, anggota TNI-Polri, hingga pensiunan sebesar 5 persen memang wajar dilakukan.

“Ya karena sudah empat tahun nggak ada kenaikan gaji dan ini adalah gaji pokok, menurut saya sih wajar saja.”

 

Sri Mulyani menjabarkan bahwa kenaikan gaji senilai 5 persen akan dihitung dari gaji pokok. Sedangkan perhitungan tunjangan akan disesuaikan dengan kinerja masing-masing ASN.

Gaji Pensiunan PNS 02 - Finansialku

[Baca Juga: Para Fresh Graduate, Baca 9 Panduan Keuangan untuk Hidup Sukses]

 

Selain itu, kenaikan ini tentunya akan berpengaruh besar pada gaji ke-13 dan Tunjangan Hari Raya (THR), karena gaji pokok menjadi basis utama dalam perhitungan dua tambahan penghasilan tersebut.

Namun demikian, Kementerian Keuangan (Kemenkeu) menyebut kenaikan gaji Pegawai Negeri Sipil (PNS) sebesar 5 persen kemungkinan baru akan terealisasi pada April tahun depan.

Adapun kenaikan gaji yang seharusnya diterima PNS antara Januari-Maret kemungkinan dibayarkan sekaligus pada bulan tersebut alias dirapel.

Hal ini lantaran payung hukum yang mengatur hal tersebut diperkirakan tak bisa terbit di akhir tahun 2018. 

Direktur Jenderal Anggaran Kemenkeu Askolani mengatakan PP tersebut kemungkinan baru bisa terbit pada Maret 2019.

“Kalau PP jadi pada bulan Maret, maka setelah itu, setiap tanggal 1 per bulan kedepannya, kenaikan gaji mulai dibayar.”

 

Kondisi ini pernah terjadi ketika pemerintah menaikkan gaji PNS tiga tahun lalu melalui Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2015. Kala itu, kenaikan gaji pokok PNS adalah sebesar 6 persen.

Daftar Aplikasi Finansialku

Download Aplikasi Finansialku di Google Play Store

 

Sebelum membahasnya lebih lanjut, sudahkah Anda melakukan pencatatan keuangan hari ini?

Ingat ya! Pencatatan keuangan sangat penting untuk dilakukan agar Anda bisa melakukan evaluasi pengeluaran dari pemasukan yang Anda miliki.

Selain itu, Anda juga bisa lebih mengontrol arus keuangan setiap harinya. Jika ingin lebih mudah, jangan lupa gunakan aplikasi Finansialku.

Aplikasi Finansialku merupakan aplikasi berbasis website yang sangat membantu Anda untuk melakukan pengelolaan dan perencanaan keuangan, termasuk soal catatan keuangan.

Jika belum memiliki aplikasinya, segera download melalui Google Play Store atau lakukan registrasi terlebih dahulu melalui PC.

BPJS Ketenagakerjaan Online E-Payment System (EPS) Untuk Kemudahan Pembayaran 03 PNS - Finansialku

[Baca Juga: 10 Tips Cara Mengatur Keuangan Fresh Graduation, yang Seharusnya Kamu Lakukan]

 

Selain itu, jangan lupa juga untuk selalu melakukan perencanaan keuangan.

Perencanaan keuangan sangat penting untuk dilakukan agar Anda dapat mengetahui hal apa saja yang dapat Anda rencanakan secara keuangan saat ini dan masa mendatang.

Meskipun terlihat mudah, masih saja banyak orang yang melakukan kesalahan saat mempraktikkannya.

Itulah mengapa Anda sangat disarankan untuk mempelajarinya terlebih dahulu. Anda bisa mempelajarinya dari berbagai sumber relevan yang terpercaya, salah satunya ialah ebook Finansialku yang satu ini:

Gratis Download Ebook Perencanaan Keuangan untuk Usia 30 an

Perencanaan Keuangan Untuk Usia 30 an - Finansialku Mock Up

Download Ebook Sekarang

 

Di dalamnya terdapat sejumlah pembahasan beserta simulasi yang dapat membantu Anda agar lebih mudah dalam memahaminya.

 

Menghitung Gaji Pensiunan PNS di Indonesia

Melihat kabar gembira kenaikan gaji PNS termasuk pensiunan PNS di Indonesia tentu membuat Anda bertanya-tanya, “Jadi berapa sih estimasi gaji pensiunan PNS di Indonesia?”

Menurut berita tadi, nyatanya Presiden Jokowi juga memberlakukan kenaikan “gaji” pensiunan pokok PNS dan janda atau dudanya.

Gaji pensiunan PNS sendiri terakhir kali naik per 3 tahun lalu. Kenaikan tersebut ditetapkan berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 33 Tahun 2015 tentang Penetapan Pensiun Pokok Pensiunan PNS Dan Janda/Dudanya, yang ditandatangani oleh Presiden Joko Widodo (Jokowi) pada tanggal 4 Juni 2015. 

Nah, untuk mengetahui berapa nilainya per tahun 2019 ini, Anda hanya perlu mengalikan gaji pokok pensiunan PNS tersebut.

Adapun nilai gaji pokok pensiunan per tahun 2018 silam dikategorikan berdasarkan PP Nomor 33 Tahun 2015 adalah sebagai berikut:

GolonganBesaran Pensiunan Pokok Tertinggi
Golongan I

I/a sebesar Rp1.668.500;

I/b sebesar Rp1.766.400;

I/c sebesar Rp1.841.100;

I/d sebesar Rp1.919.100.

Golongan II

II/a adalah Rp2.409.800;

II/b sebesar Rp2.511.700;

II/c sebesar Rp2.618.000;

II/d sebesar Rp2.728.700.

Golongan III

III/a adalah Rp3.026.100;

III/b sebesar Rp3.154.100;

III/c sebesar Rp3.287.500;

III/d sebesar Rp3.426.600.

Golongan IV

IV/a adalah Rp3.571.500;

IV/b sebesar Rp3.722.600;

IV/c sebesar Rp3.880.100;

IV/d sebesar Rp4.044.200;

IV/e sebesar Rp 4.215.300.

Janda/Duda PNS untuk Golongan I

I/a, I/b, I/c, dan I/d adalah Rp1.114.900.

Janda/Duda PNS untuk Golongan II

II/a adalah Rp 1.156.700;

II/b sebesar Rp1.205.700;

II/c sebesar Rp1.256.700;

II/d sebesar Rp1.309.800.

Janda/Duda PNS untuk Golongan III

III/a adalah Rp1.452.600;

III/b sebesar Rp1.514.000;

III/c sebesar Rp1.578.000;

III/d sebesar Rp1.644.800.

Janda/Duda PNS untuk Golongan IV

IV/a adalah Rp1.714.400;

IV/b sebesar Rp1.786.900;

IV/c sebesar Rp1.862.500;

IV/d sebesar Rp1.941.200;

IV/e sebesar Rp2.023.400.

Janda/Duda dari PNS yang Tewas

Paling rendah sebesar Rp1.486.500

Orang Tua dari PNS yang Tewas

Paling rendah sebesar Rp297.300.

 

Melihat gaji pensiunan PNS di Indonesia, apakah Anda tertarik untuk mendaftar menjadi PNS Indonesia?

 

Tertarik Menjadi PNS di Indonesia?

Kabar baik bagi Anda, pemerintah kembali membuka pendaftaran PNS dengan kuota 238.015 lowongan.

Untuk segi gaji, Kepala Biro Humas Badan Kepegawaian Negara (BKN) Mohammad Ridwan memperkirakan nominal gaji yang diterima CPNS hingga menjadi PNS pada tahun ini masih sama dengan periode pendaftaran sebelumnya.

Hal ini sebagaimana tertera dalam Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2015 tentang Perubahan Ketujuh Belas atas Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 1997 tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil (PP 30/2015).

“Masih sama, kok, dengan penerimaan yang terakhir. Misal, untuk golongan IIIA yang fresh graduate S-1 di angka Rp 2,4 juta (gaji pokok).”

 

Adapun golongan dan kesetaraan pendidikan PNS adalah sebagai berikut:

  • Pendidikan terakhir sekolah dasar termasuk golongan IA,
  • SMA dan sederajat masuk golongan IIA,
  • D-3 sederajat golongan IIC,
  • S-1 sederajat golongan IIA,
  • S-2 sederajat golongan IIIB, dan
  • S-3 sederajat termasuk PNS golongan IIIC.

 

2019 Gaji Perangkat Desa Setara Dengan Gaji PNS Golongan IIA 02 Jokowi - Finansialku

[Baca Juga: Konsultasi: Bagaimana Cara Memulai Investasi Pertama Untuk Saya Fresh Graduate]

 

Jika dari tadi yang dibicarakan adalah gaji pensiunan PNS, bagaimana dengan gaji PNS-nya sendiri?

Berdasarkan PP Nomor 30 Tahun 2015, gaji PNS yang berlaku hingga tahun 2018 kemarin adalah sebagai berikut:

GolonganGaji PNS Tanpa Pengalaman Kerja (Sebagai PNS)
IARp 1.486.500
IIARp 1.926.000
IIIARp 2.456.700
IIIBRp 2.560.600
IIICRp 2.668.900
IIIDRp 2.781.800
IVARp 2.899.500
IVBRp 3.022.100
IVCRp 3.149.900
IVDRp 3.283.200
IVERp 3.422.100

 

Meski gaji pokoknya tergolong kecil setara upah minimum, PNS terkenal dengan banyaknya tunjangan kinerja.

Bahkan, pada beberapa instansi, tunjangannya bisa berkali-kali lipat dari gaji pokoknya.

Meski begitu, tak ada aturan pemerintah yang mengatur soal tunjangan. Setiap institusi memiliki kebijakan sendiri soal tunjangan bagi PNS.

“Tergantung instansi masing-masing. Tunjangan kinerja di Jakarta pun berbeda dengan yang NTB.”

 

Gaji Kurang, Saya Harus Bagaimana?

Bagi sebagian orang gaji di atas mungkin sangat menarik.

Namun tidak jarang gaji habis di tengah bulan dan Anda kelabakan mengelola keuangan. Jadi harus bagaimana?

Finansialku telah merangkum beberapa tips yang bisa Anda aplikasikan langsung untuk mengatur keuangan sebagai seorang PNS sebagai berikut:

 

#1 Fokus Pada Pekerjaan Anda Sekarang, Jangan Mencabang

Sebagai calon PNS fresh graduate, jangan berpikir bahwa Anda perlu mengerjakan beberapa pekerjaan sekaligus untuk memperoleh uang lebih.

Fokus dengan satu pekerjaan dan lakukan yang terbaik untuk meningkatkan spesialisasi dan memperoleh kenaikan upah.

Meskipun tujuannya untuk mempersiapkan masa depan dengan baik, Anda harus bisa membagi waktunya dengan adil agar pekerjaan dan kehidupan bisa berjalan bersamaan.

Dalam tahap inilah Anda harusnya banyak-banyak bergaul untuk memperluas network dan memperbaiki diri.

Instansi yang membuka Lowongan CPNS Lulusan SMA Finansialku 2

[Baca Juga: Membuat Profil LinkedIn Tampak Profesional dan Dilirik Para Pencari Kerja untuk Karyawan dan Fresh Graduate]

 

#2 Tambah Pengetahuan, Pengalaman, dan Network

Seperti yang telah diungkapkan oleh Robert T. Kiyosaki, kini saatnya bekerja untuk menambah pengetahuan, pengalaman, dan network.

Bekerja keras demi uang hanya akan menghasilkan sesaat, dan akan Anda sesali di kemudian hari.

Justru sebaiknya Anda bekerja dengan cerdas untuk mencari ilmu, pengalaman, dan jaringan saat ini sehingga Anda memiliki bekal yang cukup untuk ke depannya.

Yakinlah bahwa bekal tersebut akan memberikan Anda lebih banyak dibandingkan hanya bekerja membanting tulang di saat ini.

 

#3 Mulai Mencatat Pengeluaran #LangsungCatat

Langkah lainnya adalah dengan selalu mencatat pengeluaran dan pemasukan.

Hanya dengan mencatat pemasukan dan pengeluaran, Anda bisa membuat anggaran.

Anda kemudian bisa melakukan review dan evaluasi setiap bulannya demi keuangan yang lebih baik lagi.

Untuk lebih jelasnya, Finansialku sudah merangkum mengenai manfaat mencatat pengeluaran.

Anda bisa mengambil beberapa tips langsung dari video berikut ini:

 

 

#4 Mulai Membuat Anggaran Bulanan

Seperti telah diungkapkan sebelumnya, membuat anggaran akan membantu Anda membatasi diri dan mengontrol pengeluaran bulanan.

Hasilnya? Anda bisa mengatur pengeluaran sebatas kemampuan Anda dan menghindari berutang.

Percayalah, utang adalah hal yang paling ingin dihindari oleh semua orang, termasuk bagi PNS.

 

#5 Mulai Membuat Rencana Keuangan

Setelah bekerja dan memperbaiki kondisi keuangan saat ini, kini saatnya membuat perencanaan untuk ke depannya.

Dengan merencanakan keuangan dan membuat tujuan, Anda akan termotivasi untuk melakukan lebih baik lagi.

Selain itu, kini saatnya untuk mulai melindungi aset berharga Anda. Dengan kata lain, Anda perlu memiliki setidaknya dana darurat.

Mengapa demikian? Karena kini Anda sudah mandiri dan perlu mempertanggungjawabkan kehidupan Anda termasuk segala kejadian yang mungkin terjadi.

Jangan sampai Anda sakit atau terjadi hal-hal di luar dugaan yang menghabiskan biaya sangat besar sehingga harus berutang.

Tapera Tabungan Perumahan Rakyat PNS Finansialku

[Baca Juga: Apakah Anda Termasuk Dalam 5 Tipe Orang Sukses di Zaman Modern?]

 

PNS Lebih Sejahtera di Tahun 2019

Menilik upaya pemerintah untuk terus memberikan kenaikan gaji yang sepadan agar bisa mengatasi inflasi merupakan kabar baik bagi kita semua. Terutama bagi para PNS, TNI-Polri, dan pensiunan PNS.

Namun perlu diingat bahwa kenaikan gaji tidak melulu membawa kesejahteraan.

Hal yang terpenting adalah bagaimana Anda mengelola uang tersebut agar bisa memberikan manfaat maksimal pada kehidupan Anda.

Salah satu caranya yakni dengan berinvestasi. Bingung harus memulai dari mana? Anda bisa berkonsultasi dengan perencana keuangan Finansialku lho! Yuk segera hubungi!

 

Apakah Anda memiliki pertanyaan mengenai gaji pensiunan PNS di Indonesia lainnya? Tinggalkan komentar Anda di bawah. Perencana Keuangan kami siap membantu Anda, terima kasih.

 

Sumber Referensi:

  • Admin. Gaji PNS dan Pensiunan Naik Tahun 2019, Cek Tabel Cara Hitungannya Berikut. Makassar.tribunnews.com – http://bit.ly/2IfHWAq
  • Admin. 7 Desember 2018. Gaji PNS Bakal Naik Mulai April, Januari-Maret Dirapel. CNNIndonesiacom – http://bit.ly/2v2ajcI
  • J. Sastra. 5 Maret 2018. Ini Besaran Gaji Pensiunan ASN di Indonesia Sekarang. Padangkita.com – http://bit.ly/2UInqP1

 

Sumber Gambar:

  • Gaji Pensiunan PNS 1 – http://bit.ly/2P2K2US
  • Gaji Pensiunan PNS 2 – http://bit.ly/2Ks4xM1